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Impuls Talk: Employer Branding in der Hotellerie – Erfolge und Stolpersteine

13.10.2026 | 17:30 - 21:00 Uhr
Datum: 
Dienstag, 13. Oktober 2026
 
Nach dem erstmalig durchgeführten Employer Branding Talk, der auf grosses Interesse gestossen ist, folgt nun die Fortsetzung mit vertieftem Praxisfokus. Während im ersten Event Grundlagen und strategische Ansätze beleuchtet wurden, geht es diesmal darum, konkrete Entwicklungen, Learnings und Ergebnisse aus der Praxis zu teilen.
Ein Jahr später berichtet THE OMNIA, wie sich sein Employer Branding seit dem Start weiterentwickelt hat:
 
  • Welche Stolpersteine traten in der Umsetzung auf?
  • Wie reagierten die Mitarbeitenden?
  • Welche Initiativen haben sich bewährt – und warum?
  • Welche messbaren Ergebnisse sind sichtbar?
  • Was steht als nächster Schritt an?
 
Auch die Kulm Gruppe, welche sein Employer Branding strategisch gestartet hat, gibt Einblick in seine Erfahrungen: Herausforderungen, Erkenntnisse und die zentralen Handlungsfelder, die das Team heute beschäftigen.
 
Damit richtet sich der Anlass an alle, die verstehen möchten, wie Employer Branding nach dem Kick-off tatsächlich im Unternehmensalltag wirkt – und wie Hotels ihre Arbeitgebermarke nachhaltig etablieren können.
 
Employer Branding umfasst weit mehr als Personalmarketing: Es zieht sich durch den gesamten Mitarbeitenden-Lebenszyklus und wird über die Employer Value Proposition (EVP) sichtbar. Eine starke EVP stärkt die Bindung, reduziert Rekrutierungskosten und fördert eine Kultur, in der Mitarbeitende zu aktiven Botschafter:innen werden.
 
 
Ablauf
17.30 Uhr – Eintreffen
18.00 Uhr – Begrüssung und Beginn Input-Vorträge
  • THE OMNIA – Ein Jahr nach dem ersten Employer Branding Talk:
    Britta Matthesius und Christian Eckert zeigen auf, wie die strategischen Ansätze des Vorjahres umgesetzt wurden, welche Herausforderungen aufgetreten sind und welche konkreten Ergebnisse heute sichtbar sind. Sie geben exklusive Einblicke in Learnings, Kulturentwicklungsprozesse und operative Umsetzungsschritte.
  • Kulm Gruppe – Vom Start zur Umsetzung:
    Jasmin Erb zeigt, wie die Kulm Gruppe (Kulm Hotel & Kronenhof in St. Moritz) seit dem Employer-Branding-Crashkurs im Januar 2026 ihre Arbeitgebermarke Schritt für Schritt zum Leben erweckt hat. Ein authentischer Einblick in die Meilensteine bis heute und in interne Lernprozesse.
 
Im Anschluss: Networking Apéro
 
Speaker:innen
  • Christian Eckert, General Manager THE OMNIA Zermatt
  • Jasmin Erb, Kulm Gruppe, Talent Aquisition & Employer Branding Partner
  • Britta Matthesius, Founder NOUWORK 
 
Kosten
Die Teilnahme ist kostenfrei.
 
Location
SHL Schweizerische Hotelfachschule Luzern
 
Sprache
Schweizerdeutsch
 
Teilnehmende
SHL Alumni, SHL Studierende sowie alle Interessierten am Thema Employer Branding.
Hier gehts zur Anmeldung